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Superviseur/Teamleader/Chef d'Équipe h/f/x


Functie

Pour le poste de TeamLeader, vos responsabilités sont les suivantes:

  • Responsable de l’organisation du travail et de la productivité de l’équipe dans la zone de production sous la direction des superviseurs
  • Gérer les opérateurs et les relations d’équipe. Assurer la coordination des passages de pause. Etablir les plans de formations nécessaires en discussion avec la supervision. Etablir et faire respecter les horaires des opérateurs
  • Former et encadrer les nouveaux entrants. Emettre un avis consultatif lors des engagements et des évaluations des performances. Suivre le planning, la productivité et les délais de production
  • Maintenir et analyser les rapports de performance et de conformité aux normes adéquats. Mettre en place et veiller au respect de toutes les procédures en vigueur dans sa zone dans le cadre de l’ISO 9001, 14001, FSSC 22000, OSHAS 18001
  • Supporter dans le traitement des non-conformités clients, les investigations, la réflexion sur les possibles actions correctives et la mise en place de celles-ci, ce y compris la gestion des retours

Jouw profiel

Pour le poste de TeamLeader, votre profil est le suivant:

  • Une bonne interaction avec les autres départements (Customer Care, Planning, Production, Qualité, Maintenance)
  • Un esprit orienté amélioration continue, pour identifier et conduire les changements
  • Le respect des normes de sécurité, de santé, d’hygiène, de qualité et d’environnement en vigueur sur le site de production
  • Un bachelier en sciences ou logistique ou formation équivalente
  • Une expérience en production, de préférence dans une fonction similaire
  • Français (parlé et écrit), la connaissance de l’anglais est un plus
  • Un bon leadership, esprit d’équipe, bonne communication, sens de l’organisation, esprit analytique et pragmatique
  • Connaissances de Microsoft Office, Excel et SAP
  • Leveranciers of dienstverleners selecteren
    Onderhandelen over contractvoorwaarden
    De geleverde diensten of producten controleren
  • Het bijhouden van de productiedossiers en opvolgingsdocumenten controleren (categorie, parameters, indicators, ...)
  • De onderhoudswerkzaamheden coördineren en plannen volgens de productievereisten
  • Het personeel sensibiliseren voor organisatie, kwaliteit, veiligheid, ...
    Technische steun verlenen aan de diensten kwaliteit, onderhoud en methodes
  • Een project leiden
  • De modaliteiten voor industrialisatie van producties definiëren
    Het in werking stellen van uitrustingen en installaties coördineren door testing, proefdraaien, ...
  • Domein: Productie
  • Productiegegevens van installaties opvolgen, analyseren en bijsturen
  • Domein: Hygiëne, veiligheid en leefmilieu in de industrie
  • Domein: Energie
  • Veiligheidsvoorzieningen voor personen en installaties controleren
  • Aanbestedingen of lastenboeken voor leveranciers of dienstverleners opstellen
  • De activiteiten van een team coördineren
    Een organisatie leiden
  • De processen, grondstoffen en in- of uitgaande producten superviseren en controleren in functie van de bestellingen, referentiesystemen
  • Budgetten opstellen en beheren
  • Domein: Industrialisatiemethodes
  • De opslagplaatsen en -voorwaarden bepalen
  • Domein: Productieproces, productieplanning, voorraad
  • Domein: Onderhoud
  • Domein: Kwaliteit
  • De productieplanning opvolgen en aanpassen aan de flows, termijnen, voorraad, ...
  • In- en uitgaande stromen, de voorraad en de nood aan producten of grondstoffen controleren
  • Investeringsdossiers voorbereiden, uitwerken en opvolgen
  • Domein: Technische bijstand en klantenondersteuning
  • Productierapporten opstellen
    Organisatorische, productieve en logistieke aanpassingen en verbeteringen voorstellen
  • Prospecties uitvoeren in binnen- en buitenland

Aanbod

Pour le poste de teamLeader, nous vous offrons :

  • Une mission temporaire de 6 mois
  • Un salaire brut à partir de 4904€ brut assorti d'autres avanatges
  • La possibilité de faire partie d’un parcours d’apprentissage et de transformation au sein d’une entreprise avec un héritage et des valeurs fortes
  • Une culture d’entreprise valorisant la diversité & inclusion
  • Un environnement de travail international

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